Metodologia privind concursul de acordare a gradației de merit pe 2018 vine cu noutăți, dar și cu întârziere. Liviu Axinte, liderul Ligii Sindicatelor din Învățământ Botoșani, a declarat că pe 26 aprilie a avut loc o întâlnire la Ministerul Educației, iar una din discuții a vizat concursul privind gradațiile de merit. Axinte susține că metodologia este în stadiul final, urmând ca ea să fie avizată la minister în cadrul comisiei de dialog social, iar până pe 8 mai să fie publicată în Monitorul Oficial. O noutate, susține liderul de sindicat, vizează modificarea punctajului minim obținut la acest concurs.
”Proiectul propus de Ministerul educației conținea prevederi care în opinia noastră erau inacceptabile. Mari parte din propunerile făcute de cele două federații au fost acceptate de minister, însă în cele din urmă a fost acceptată varianta ca punctajul minim să fie 60 și nu 70 puncte. De asemenea, s-a propus ca să nu se mai organizeze acest concurs pe grade didactice, așa cum dorea ministrul. În anii din urmă, până la această dată se termina evaluarea candidaților”, a menționat Axinte.
Gradația de merit se acordă pe o perioadă de cinci ani și reprezintă 25% din salariul de bază.
