Zeci de cereri de pensionare depuse în învățământul botoșănean, din cauza unei legi care discrimina cadrele didactice aflate în pragul pensionării. Potrivit liderului Sindicatului Învățământului Preuniversitar Botoșani, Iuliana Nacu, întrucât punctul de pensie se anunța a fi mai mic de la 1 iulie, profesorii botoșăneni s-au pensionat pe capete iar mulți au renunțat la prelungirea activității, pe motiv că vor avea o pensie mai mică. Problema a fost semnalată de federațiile sindicale din învățământ Ministerului Muncii și Ministerului Educației, iar în cele din urmă s-a făcut corectura de rigoare.
”A fost o problemă cu pensionarea înainte de 30 iunie. A fost un val mare de cereri de pensionare din partea profesorilor, deoarece punctul de pensie de la 1 iulie scădea cu 0,9 iar toți cei care ieșeau la pensie după 1 iulie aveau pensie mai mică decât cei care ieșeau la pensie până la 30 iunie. Federațiile sindicale au acționat în sensul discuțiilor cu primul -ministru și ministrul Muncii, pentru că era o discriminare a oamenilor din același sistem: la o zi diferență să ai o pensie mai mică, în niciun caz mai mare. De la 1 iulie, indicele de corecție era de 1,05 iar până la 1 iulie indicele de corecție era 1,14. Atunci s-a dat Legea 160 din 30 iunie, care prevede că în anul 2017 indicele de corecție este de 1,14 pe tot parcursul anului, indiferent de celelalte ordonanțe și legi care guvernează acest sistem de pensionare. Din acest motiv mulți s-au pensionat și au fost mulți care au renunțat și la prelungirea de activitate pentru că le-a fost frică. Ministerul Educației a reacționat corespunzător”, a declarat liderul SIP Botoșani.
One thought on “Avalanșă de pensionări în învățământul botoșănean. Vezi motivul!”