VIDEO Șeful serviciului de resurse umane de la Spitalul Județean Botoșani: M-am săturat să vină în birou un manager să țipe că: nu faci nimic, iei bani pe degeaba, să fiu lovit și să spună că îți mănânc ficații

Șeful Serviciului de resurse umane al Spitalului Județean Botoșani, Stelian Aivăncesei, s-a arătat revoltat de o declarație a vicepreședintelui CJ, Dorin Birta, conform căreia toți managerii spitalului s-au lovit de un zid din partea serviciului pe care îl conduce sau „că sunt probleme cu șeful serviciului”. Aivăncesei susține că el nu a încălcat legea și că nu a putut avea o comunicare cu managerii de spital deoarece de fiecare dată când semnala nereguli se alegea cu mustrări.

„Sunt multe lucruri pe care le-am semnalat managerilor că nu sunt corecte. Care a fost rezultatul? Trimis în nenumărate comisii de disciplină, sancționat, iar drept dovadă este că marea majoritate a sancțiunilor au fost anulate de instanța de judecată”, a precizat Stelian Aivăncesei.

Șeful Serviciului suține că a păstrat documente prin care să arate neregulile din spital încă din 2017 cu privire la modul în care se fac angajările din unitatea spitalicească. El a făcut referire și la situația actualului manager, Corneliu Prepeliță, care a ajuns în atenția DNA după ce ar fi fost acuzat de purtare abuzivă.

„M-am săturat să vină în birou un manager să țipe că: nu faci nimic, iei bani pe degeaba, să fiu lovit și să spună că îți mănânc ficații. Dacă considerați că aceste lucruri sunt normale în cadrul unui spital, eu le consider că sunt anormale”, a spus Aivăncesei.

Verificările DNA arătatu că managerul Corneliu Prepeliță ar fi făcut abuzuri împotriva șefului Serviciului de resurse umane, Stelian Aivăncesei, pentru a-l face să cedez psihic și pentru a-l determina pe acesta să renunțe la funcția ocupată.

Aivăncesei a fost audiat ca martor în dosarul privind fraudarea concursurilor de angajare de la cel mai spital din Botoșani și le-ar fi spus procurorilor presiunile la care a fost supus, fiind blamat că a dat declarații de martor și a ajutat la aflarea adevărului în acea cauză.

În aceste condiții, managerul Spitalului Județean, Corneliu Prepeliță, a fost acuzat atât de purtare abuzivă, cât și de răzbunare pentru ajutorul dat justiției.

Infracțiunea de răzbunare pentru ajutorul dat justiției este considerată a fi una gravă pe considerentul că un comportament abuziv al funcționarilor ar putea descuraja alți cetățeni sa se mai adreseze justiției. Prepeliță a fost pus sub control judiciar, dar a scăpat de această măsură și a fost repus în funcția de manager al celei mai mari unități spitalicești din Botoșani.

Urmareste-ne pe Google News

 

 

 

Lasă un răspuns

Adresa ta de email nu va fi publicată. Câmpurile obligatorii sunt marcate cu *