Deputatul Costel Șoptică susține că Ministerul Educației politizează concursul pentru ocuparea funcțiilor de inspector general. El spune că de nouă ani nu s-a mai organizat concurs pentru niciun inspector şcolar general sau adjunct în toată ţara. Acum, ministrul educaţiei anunţă organizarea cu celeritate a concursului pentru ocuparea a 42 de posturi de inspectori şcolari generali.
În data de 9 februarie 2015 s-a publicat pe site-ul ministerului educaţiei un comunicat de presă cu privire la faptul că în perioada 18 – 23 februarie 2015 se pot face înscrierile la concursul organizat pentru ocuparea funcţiilor de inspector şcolar general, care va avea loc în 11-20 martie 2015.
Metodologia de organizare şi desfăşurare a concursului pentru ocuparea celor 42 de posturi de inspector general şcolar se bazează pe ordinul nr. 5557/2011, modificat puţin în anul 2015, în sensul oferirii posibilităţii ca persoane aflate în prag de pensionare să ocupe aceste posturi.
Bibliografia pentru acest concurs menţionează Programul de guvernare 2009 – 2012(!?!), ceea ce reprezintă nu doar o aberație, dar demonstrează faptul că hotărârea de organizarea concursului a fost luată subit, fără prea multă gândire și că actualul Guvern nu are nicio strategie în domeniul învăţământului. În aceste condiții, și precum şi din cauza faptului că bibliografia indicată nu menționează Regulamentul de organizare și funcționare a instituțiilorde învățământ preuniversitar, actualizat în 2015, un candidat nu are cum să întocmească o ofertă de management educaţional şi administrativ bazată pe o strategie generală de dezvoltare a învățământului și corelată la situația actuală. De asemenea, candidaților din afara instituției le este îngrădit accesul la informații prin faptul că pe site-urile inspectoratelor școlare județene, nu se găsesc informații despre strategiile locale și regionale în domeniul educației.
Pe lângă această aberaţie, nici timpul acordat pentru elaborarea unei oferte manageriale de substanţă, care să aducă un plus valoare în domeniul educaţiei, nu este suficient.
Aşadar, avem 4 zile lucrătoare pentru înscrierea candidaturilor pentru posturile din întreaga ţară, şi maxim 10 zile lucrătoare pentru pregătirea întregului dosar, care necesită o mulţime de documente şi redactarea unei oferte manageriale, timp insuficient, dacă eşti opersoană de bună credinţă care abia în data de 9 februarie 2015 ai aflat de concurs şi nici nu ai acces la informaţii interne cu privire la date statistice, strategii şi alte planuri de dezvoltare.
Totodată, metodologia privind organizarea concursului de ocupare a funcțiilor de conducere la nivelul unităților de învățământ nu este aprobată prin ordin de ministru deși LEN prevede la Art. 361 alin. 6 obligația ministerului de a elabora în termen de 8 luni metodologiile și regulamentele specifice. În octombrie 2011 alături de metodologia pentru inspectorii generali trebuia să fie publicată și metodologia pentru directori. Era util ca şi această metodologie să fie întocmită înainte de lansarea acestui concurs pentru ca să avem o proiecţie asupra întregului sistem de conducere din învăţământ.
Dacă ar fi fost de bună credință, ministerul ar fi trebuit să publice un calendar al acestor concursuri, aprobat prin O.M., până la începutul anului școlar 2014/15 ceea ce ar fi asigurat condiții optime pentru pregătirea și desfășurarea concursurilor (Prin O.M. se aprobă, până la începutul anului școlar, orice metodologie sau regulamente ce vor fi aplicate pe durata anului școlar respectiv). De asemenea, ministerul ar fi trebuit deja să publice calendarul organizării concursurilor pentru ocuparea posturilor de directori pentru a asigura tratament egal tuturor persoanelor care doresc să ocupe o funcţie de conducere în sistemul de învăţământ, pentru a nu risca politizarea excesivă a învățământului.
Sursa: comunicat Cabinet deputat Costel Șoptică
